能工巧匠齐聚广州巅峰竞技 产业工人质量发展虹动中国
发布日期: 2024-06-09     作者: www.anbotiyu.com

  赛技能、展风采、促提升!11月26日,东方雨虹在广州举办“”第十一届东方雨虹瓷砖铺贴与美缝竞技大赛总决赛,来自全国的77位优秀产业工人同场竞技,一决高低;在展现不凡身手的同时,更以实际姿态展现技能成才的光荣与梦想。

  本次大赛的举办将行业的关注再次聚焦到产业工人身上。近年来,国家、行业、企业格外的重视技能人才队伍建设,促使慢慢的变多的劳动者走上技能成才之路。但他们也面临着诸多发展问题,为此,建材行业、企业及媒体嘉宾齐聚一堂,论道产改的成绩与困惑,以满满干货助推其成长。

  在全面建设社会主义现代化国家新征程中,产业工人的培养和建设前途广阔、大有可为。东方雨虹的竞技大赛踩中时代的风口,也必将借力行业的势能为产业工人推一把力。活动现场,协会领导、企业领导以及各位荣誉工长、行业媒体、西班牙瑞比、东方雨虹事业合伙人等嘉宾均重磅莅临,共同助力打造一支爱岗敬业、规模宏大、结构符合常理、素质优良的产业工人大军。

  擦拭、薄贴、拉槽、揉压、清理……匠心工艺与顶尖技术同台竞技异常精彩。能工巧匠们秀技能、展绝活,分外吸睛。这70多名参赛选手从全国数万名选手中脱颖而出,代表了各地的最高技能竞技水平,也赛出了新时代的产业工人的新风采。

  本届大赛分城市赛、晋级赛、总决赛三个赛段,共设3个竞赛项目,分别是美缝组、铺贴组、大板组。在本次总决赛上,雨虹共评选出金工匠5人、银工匠10人、铜工匠18人、以及全国精英工匠44人。

  功以才成,业由才广。作为建筑建材企业,东方雨虹格外的重视产业工人的作用,不仅开设雨虹学院、成立虹哥汇,研发工人友好产品,更是以连续11年的全国性竞技大赛大力培养产业工人队伍,贯彻落实“以赛促学、以学促行、以行促效”的理念,努力让技能之光照亮高水平发展之路。

  在弘扬标准化工艺、提升技能水平的同时,东方雨虹更是通过竞赛的举办有力回应了乱象丛生行业问题,并凝聚更多力量推动行业正向发展,把好产品、好工艺带给千家万户,给消费者最贴心的保障。

  聚焦产业工人的现状与未来期许,网易家居执行主编张璐现场发布了《2023建筑建材产业工人发展白皮书》。网易家居联手东方雨虹调查发现,产业工人市场广阔,但面临着结构老龄化、工作强度大收入低、缺乏职业归属感等诸多问题。而且产业工人有着接受专业培训,实现技能提升和更好的职业发展的强烈期待,因此,需要更多企业、行业、媒体等多方力量共同行动起来,以点滴之力汇聚成磅薄伟力,加快产业工人的队伍建设!

  当产业工人慢慢的变成了国家的政策所向,如何将“顶层设计”变成实实在在的成效?现场大咖们纷纷支招。中国陶瓷工业协会副理事长兼秘书长侯文全表示,行业、企业在推广先进产品的同时,也发力其应用,东方雨虹的大赛就是这里面之一。而中国建筑材料联合会预拌砂浆分会秘书长郭晞也表示当下需要鼓励更多年轻人成为产业工人,企业要与其双向奔赴。中国建筑装饰协会公共建筑装饰工程分会秘书长罗胜认为,解决产业工人的技能培训、职业发展、子女就业等保障问题将极大实现降本增效。中国陶瓷工业协会瓷砖粘贴技术专业委员会秘书长胡雪艳则透露,协会建立了铺贴职业技能体系,也一直在推动产业工人培训及职业认证,以选拔高技能人才。东方雨虹职业技能培训学校院长周园见证了产业工人的变化,在她看来他们越来越主动要求学习,还会自发进行创新,推动工艺流程的改进。东方雨虹民用建材集团副总裁熊卫锋表示,东方雨虹对消费的人以及产业工人心存敬畏,并积极鼓励产业工人创业,组建自己的施工团队,以赛代练,形成更大的影响力。

  面对市场需求的升级,服务成为建材品牌的价值新引擎。东方雨虹格外的重视建设和培育服务体系,深挖客户服务价值,为其提供满意度高、契合需求的服务体验。发布会上,东方雨虹民用建材集团市场中心服务运营总监马德建带来《雨虹安心服务报告》。聚焦消费者的施工工艺不规范、价格不透明等痛点,以及产业工人服务水平参差不齐、职业发展通道窄等问题,东方雨虹推出安心服务,推动行业健康有序良性发展。

  雨虹安心服务包括防水交付服务、雨虹美缝服务,雨虹管家服务,雨虹铺贴服务,防水维修服务,打造了家居一站式服务平台,希望全链路解决行业的需求,实现共创、共享、共赢的未来,让用户有保障,让客户有收益,让企业有品牌。

  雨虹现场还为安心服务的服务商代表进行授牌仪式,东方雨虹民用建材集团市场中心总监张程为服务商代表授牌。

  随着数智化时代的到来,互联网+的概念早已惠达各行各业。家装家居业务如何借时代之势,通过“新零售”闯出一条全新的通路呢?淘天集团天猫家装家居新零售总经理冬一以《淘宝天猫新零售业务的探索与实践》分享带来更多思路。冬一介绍了新零售在所有的环节能够发挥的作用,并带给企业更多行之有效的方法论。

  2023年家居建材行业进入了重要的拐点期,创新和变革慢慢的变成了必须。在新时代下,于变与不变中,东方雨虹控股副总裁兼民用建材集团总裁牛德彬分享了东方雨虹寻找新力量的战略布局和具体举措。在他看来,经济提高速度放缓、数字化的经济快速崛起、存量市场之间的竞争白热化都是企业当前面临的重要变化。它们带来了行业规模的变化、消费者需求的变化,以及工人群体需求的变化。

  甚至东方雨虹举办的技能大赛在过去11年间也在一直在变化,竞赛内容不断丰富,推广范围逐步扩展,更多人去参加了,影响力慢慢的变大。牛德彬表示,在这样的变化中,体现的是东方雨虹不变的初心、耐心与恒心。

  面对变化的时代,东方雨虹紧紧抓住了不变的内核:在产业工人方面,雨虹持续探索工人群体提升方式,守住初心,推动行业正向发展,同时,坚持对工人群体好,研发工人友好产品、提供助学活动等。在消费的人方面,雨虹不仅提供品质产品,更推出了五大系统解决方案,同时提出“不是第一名的服务东方雨虹不提供”的底线与追求,以雨虹安心服务给到一站式的贴心保障,以品质谋长远。

  而在产品上,雨虹更是坚持“不是第一名的产品东方雨虹不生产”,持续科研创新、人机一体化智能系统实现创新发展。聚焦一直在升级的消费需求,雨虹也继续扩展着产品品类,牛德彬在采访中还表示,2024年雨虹将更加专注于品类的横向扩展,加强墙辅、胶、管新品类的投入,通过引入创新产品和服务,探索新兴市场。

  在多维的提升中,牛德彬表示,雨虹希望与更多合作伙伴一起推动行业的正向发展。行业发展一日千里,未来的舞台一定很大。雨虹也在不断突破自己,在时代、产业的大变革中,坚守责任担当,坚守匠心服务,真正赋能行业和产业工人的高水平质量的发展,用产品力和服务力改变世界,惠及每一个参与者,一起开启建材行业未来的无限可能。

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